4月29日下午，QY球友会通过腾讯会议的方式召开员工心理状况研判会。公司党委副书记、副经理杨敏，校心理健康中心副主任钱宇凤出席本次会议。
杨敏对学院心理健康教育工作提出了三点要求：一是思想高度重视，以“过实过细”为目标开展心理健康工作，落实落细各项工作要求；二是关注心理状态，科学研判、精准施策，将心理危机消弭在萌芽状态；三是关心关爱员工，做到用心、用情、用爱，引导员工培育理性平和的健康心态。
钱宇凤传达了校心理健康中心的会议精神，并提出三点要求：一是坚持解决心理问题和解决实际问题相结合，主动联系校外员工，解决实际困难；二是畅通信息反馈渠道，发挥好员工骨干的信息员作用，构建心理隐患防范的重要屏障；三是关注学业困难员工，开展学业帮扶，缓解员工心理压力。
会上，各辅导员就所带年级员工心理健康教育工作进行了汇报，钱宇凤对大家提出的问题进行了探讨和解答，精准指导公司心理健康教育工作的开展。
（丁旭）
